Restaurant Manager

1. ไม่จำกัดวุฒิการศึกษา
2. อายุ 25 - 35 ปี (เพศหญิง/ชาย)
3. มีใจที่รักในงานด้านบริการ
4. มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี กระตือรือร้นในการทำงาน
5. มีประสบการณ์ในการทำงานบริหารร้านอาหารอย่างน้อย 1 ปี
6. สามารถอ่าน เขียน และสื่อสารภาษาอังกฤษได้เป็นอย่างดี
7. สามารถควบคุมบุคลากรให้อยู่ในกฎระเบียบได้
8. สามารถทำเอกสาร และวิเคราะห์ข้อมูลจากเอกสารได้
9. สามารถใช้คอมพิวเตอร์และโปรแกรมพื้นฐานได้เป็นอย่างดี (Windows, Microsoft Office และ Internet)

1. รับผิดชอบบริหาร จัดการ การปฏิบัติหน้าที่ การให้บริการอาหารและเครื่องดื่ม
2. ให้ความร่วมมือกับทุกกแผนกภายในโรงแรม รวมทั้งการดำเนินการขายให้ได้ตามเป้าหมายที่บริษัทได้กำหนดไว้
3. ดูแลความเรียบร้อยและเสริมสร้างประสิทธิภาพของการปฏิบัติงานของกิจกรรมทุกอย่างในห้องอาหาร
4. รับผิดชอบคุณภาพของรายการอาหารและการให้บริการ
5. ให้คำแนะนำและประสานงานในการดำเนินงานของแผนก โดยมีจุดหมายในการให้สิ่งที่มีคุณภาพที่ดีที่สุดแก่ลูกค้า
6. ทำยอดขายสูงสุดด้วยต้นทุนที่ต่ำที่สุด

1. ปรับค่าแรงประจำปี
2. เข้างาน 10.00 ? 19.00 น. (1 เดือนแรกต้องเรียนรู้งาน เข้างาน 3 กะ)
4 ทำงาน 6 วัน
5. ประกันสังคม
6. วันหยุดนักขัตฤกษ์ 14 วัน/ปี
7. พักร้อนประจำปี
8. โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการ)
9. ลาคลอด 98 วัน
10. ของเยี่ยมพนักงาน
11. ลาฌาปนกิจ 5 วัน/ปี (สามารถนำลาพักร้อนและลากิจมาเพิ่มได้)
12. งานเลี้ยงประจำปี
และตามกฎหมายคุ้มครองแรงงานกำหนด